Voorkomen is beter dan genezen die uitdrukking kennen we allemaal. Kijk je naar organisaties en ziekteverzuim, dan wil je voorkomen dat iemand uitvalt. Moet je dan investeren in een preventief spreekuur bij dreigend verzuim? In vitaliteitsprogramma’s? Workshops minder stress, of gesprekken over de werk-privébalans? Het kan allemaal. Maar misschien zit er nog een stap vóór. Voorkomen dat je moet gaan voorkomen, zeg maar.

Amplitie wordt dat tegenwoordig genoemd. Zorgen dat mensen floreren. Versterken wat al goed gaat.

De term komt uit de positieve organisatiepsychologie. Ouweneel, Schaufeli en Le Blanc muntten hem, afgeleid van het Latijnse amplio: versterken, vergroten, vermeerderen. Naast curatie, het behandelen van wat al misgaat, en preventie, het voorkomen van wat mis dreigt te gaan, zetten zij amplitie: bevorderen wat goed gaat. Geen vierde pleister op de wond, maar een heel andere blik.

En daar zit voor mij de kern. Want curatie en preventie kijken allebei nog naar het probleem. Curatie naar het probleem dat er is, preventie naar het probleem dat eraan komt. De blik blijft gericht op wat er mis kan gaan, alleen steeds een stap eerder. Amplitie draait die blik om. Niet: waar zit het risico? Maar: wat gaat hier al goed, en hoe maken we dat groter?

Dat is een groter verschil dan het lijkt. Bij preventie heb je nog altijd een risicogroep in beeld, de mensen die dreigen uit te vallen. Amplitie richt zich op iederéén. Niet omdat er iets mis is, maar omdat er altijd iets te versterken valt. Je hoeft niet ziek te zijn om beter te worden.

Voor mij raakt dat precies aan hoe ik naar mensen kijk. Ik geloof niet zo in repareren wat kapot is, of net niet kapot. Ik geloof in bouwen op wat er al is. Iedereen draagt een koffer vol goud met zich mee, en de kunst is niet om lekken te dichten maar om dat goud eruit te halen. Versterken wat werkt, in plaats van bewaken wat zou kunnen breken.

En het mooie is dat het op elk niveau hetzelfde werkt. Een organisatie die haar mensen versterkt in plaats van bewaakt, doet precies wat wij van professionals vragen richting de gezinnen die zij begeleiden. Niet wachten tot het misgaat, maar bouwen aan wat er is. Amplitie is geen HR-truc, het is een manier van kijken.

Dus ja, voorkomen is beter dan genezen. Maar versterken is nog een stap mooier. Niet omdat we het probleem ontkennen, maar omdat we ergens anders beginnen. Bij de kracht die er al is.

Vanuit ieders unieke kracht vooruit.